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如何讓12星座老板給你升職加薪

解夢佬

如何讓12星座老板給你升職加薪

白羊座

白羊座老板喜歡熱情積極的人,也就是說你必須要有存在感,而且必須要讓他感覺到,你是帶著源源不斷的動力和愛來上班的!!(這怎麼可能嘛...所以,裝咯)

首先你得學會無論自己做事還是身處團隊當中,都應該拿出意見拿出觀點,主動而坦誠地接受任務,攬下活兒。其次說話做事千萬別拐彎抹角,也千萬別含沙射影去試探別人,他們會煩死的,也根本不會get到你的意思,到頭來只會在心里面描繪一個說話沒重點、畏首畏尾的形象給你。更重要的是,在白羊老板心中,印象一旦確立,那是相當難改變啊~基本上無論是光環還是枷鎖,你都得一輩子套著它了...

NG 行為:

不要因為羞澀不打招呼,裝看不見他!

金牛座

說10遍100遍1000遍!!靠譜、靠譜、靠譜比什麼都重要,你一定要讓他知道你是靠譜的,進而是忠誠的可信賴的,讓他把工作給你能放一百個心的。

你在金牛老板面前,可以不聰明,但一定不能不好學,不努力;你也可以不善言辭,但行動力和判斷力不能差。最最關鍵的一點是,即使你能力再強再有想法,也千萬不能太作妖高調,有種全公司就看你的感覺,那樣的話,他們會寧可犧牲你一個,也不想面前有個辣眼睛的。還有,即使你有轉移陣地的想法,不到最后一天,也萬萬不能表現出三心二意,吃著碗里瞧著鍋里的,他們最恨那種有一點兒本事就翹尾巴,或者一點兒不滿就亂跳槽的人。忠誠度,真的很重要。

NG 行為:

不要給自己的錯誤找借口,承認比逃避有用!

雙子座

雙子座的老板并不難搞,有時候甚至會跟下屬打成一片,稱兄道弟什麼的。但什麼是玩樂什麼是原則一定要把握住,最忌你以為可以跟他什麼話都說,到關鍵時候,完了,摸了老虎屁股了。

雙子老板喜歡聰明、有自己想法的人。也就是說你不能人云亦云,或者假大空一點兒自己的內容都沒有,那樣他們會特別不屑于培養你,甚至覺得你是個虛偽的人。跟雙子老板接觸,可以適當離他近一點兒,多跟他討論問題和請教,這樣久而久之他就對你很熟悉,很親近,有什麼機會也第一時間想到你。另外,雙子座也是喜歡奉承的類型,沒想到吧~所以,多說說好話,絕對不會錯,如果你們閑暇時候有活動,把這些活動搞的有聲有色也會讓他眼前一亮,他不光會因為你單純的工作表現評判你。

NG 行為:

他們想一出是一出,不要太當真,要學會自己辨別。

巨蟹座

確實,巨蟹是12星座里很難相處的老板,他們總是在最開始特別親切可人,對你特別好特關懷,后來越來越發現沒這麼簡單,他們會防備你、會考驗你、有時候,甚至會故意給你出難題。

不過呢,讓巨蟹老板對你欣賞挺簡單,第一,就是在大方向大原則上,千萬不能跟他擰著勁兒,一定保持尊重和適應,即使你覺得再不對,也要之后慢慢滲透意見,或傳達想法。他是老板他最大,而且他們很敏感,可能是你稍微一個小質疑,就會讓他想很久,你的角色也就變得越來越負面了。另外,巨蟹老板情緒是陰晴不定的,他對你態度不好,可能是你沒做好,也可能是他上班之前車被貼了罰單還沒緩過來,所以你要是更玻璃心就完了。盡可能地做到沒有誤差,你嚴于律己,他自然看在眼里。

NG 行為:

巨蟹老板最討厭自己為是,一天一個新想法的人!

獅子座

艾瑪火焰山幫主來了啊!!大獅子的領導啊...一言難盡,判答姐也是遇到過的,每每都被傷得體無完膚啊!!

獅子領導是真的挺專橫、跋扈的,而且還不自知,總覺得自己有影響力凝聚力。還特喜歡樹立標桿,讓大家照誰學習學習,嗯,對待獅子座,你只要夸、夸、夸,就行了,從他們的風格語言,到著裝氣質,一水兒的夸下去,再難的關卡也會過的!所以,滿足獅子座的虛榮心,是上下級相處的王道,他們畢竟是不夠心細,有些東西還特別想當然,說起話來不太考慮別人感受,但若你跟他對著干或者表現出不情愿、有異議,那你就完了,完了啊!!你要把他們當成你的人生信條、事業信仰,有種小學寫作文我最崇拜的人,我長大以后就要成為他的趕腳~~然后,對方就很受用咯。

NG 行為:

有功勞第一件事不是沾沾自喜,是去感謝他們好麼!

處女座

憑心而論,處女座領導還是挺好的,你在他們身上能學到很多東西,而且他們絕對不會把自己絕活藏著掖著不讓你看到。但關鍵是,你要忍耐他們的一點點癖好,以及,跟他對盤。

在處女座老板眼里,實力和專業性永遠是第一位,你會說話會做人,固然不錯,但終極砝碼永遠是會工作,有無人能替代的本事,而且如果你有,他們甚至會稍微忍耐你的其他毛病,慢慢教導你。不過呢,你一定一定要適應他們注重細節、龜毛的特性,也許不論你工作再出色,他們也會從另一個角度提一提意見,說一說想法,或是給你指出某一處相當細微的不足,此時的你應該調整好心態,從老板的角度上,他們是為了你好,并沒有覺得這麼做有什麼不對,從你的角度,也許你覺得應該先得到贊賞,為什麼卻換來了類似批評的東西呢?不過別難受,處女座老板還是很仗義的,該你的獎賞一分不少,你好好干就是了。

NG 行為:

偷懶啊!處女座最恨偷懶的員工了啊!

天秤座

天秤老板說實話,跟處女恰好相反,他們是比較在乎表面的,也就是說你里子再好,面子也不能太差,太差的話,很有可能就被淘汰了喲~

天秤星人最在乎的就是平衡、和諧嘛,不管是不是真平衡真和諧,這個步驟一定不能少。所以他們做事多是民主的形式,讓大家一起討論啊,發表意見啥的,所以會很討厭那種一意孤行、先斬后奏、或者是凡事自己先攬走的下屬。如果你學會適當征求他們的意見,然后很虛心的聽很虛心地嗯嗯嗯,他們就會很開心。另外天秤座的上司是分分鐘希望自己融入到集體當中的,所以會不太喜歡過于有個性,搞小團體啊,把他排除在外的人,如果你做什麼事情都能跟他匯報一下,或者在團隊當中能夠用圓滑的性格對每個人了如指掌,那麼恭喜你!!你就是你老板的爪牙了啊哈哈哈。

NG 行為:

沒品位還邋遢,讓他覺得你呆在公司都丟人

天蝎座

你要明白,天蝎老板是等級森嚴界限分明的,他們特討厭拎不清的下屬,也不喜歡擅自做決定的人,更看不上那種沒本事卻跟誰都混很熟的人。他需要你就事論事,做好自己的工作就最好了。

有沒有覺得?單純做好自己的工作其實是最難的?這就意味著你的頭頂上有個極致的要求,對你是全方位的檢測啊!!另外很重要的一點是,天蝎老板很要面子,有時候會做一些看起來不太能理解的決定,那其實是從他們的出發點考慮的,注意!!看破別說破。除了工作要努力要奮進,天蝎老板也不喜歡自己的私生活被窺探到,所以即使你對他很感興趣,也一定要保留安全距離。但是麼~你最好能跟他交待你的一些生活情況,千萬別人家問你你不說,要讓他覺得對你了如指掌,控制起來比較方便才行。

NG 行為:

天蝎老板眼睛很賊的,會留意你一舉一動;所以,別自作聰明!

射手座

可以很誠實地告訴你們,知道誰最不喜歡下屬過分展示實力以至于越俎代庖麼?不是天蝎,是射手!!射手的老板跟他們做員工時的態度會大相徑庭,如果你不掌握規則,就會比較危險。

首先,射手老板是分裂的。一方面他希望你很有能力很積極,在關鍵時刻能給他爭氣,感覺有面子。但同時呢,他們比較在乎自己的權威和作用,即使你到了他左膀右臂這種重要的位置上,都要明白自己的分量,萬萬不能一下子飄飄然,讓他對你有反感甚至防備。跟射手上司相處,無論他們提出什麼觀點和要求,也不要輕易說不行、不能,有沒有足夠新穎的觀點和完成的欲望,是射手領導培養下屬的一個原則。所以你要學會包容各式各樣的新奇點子,最好能自己再開發出幾個。

NG 行為:

他們不喜歡沒精打采的部下,就好像周圍人都欠你錢一樣!

摩羯座

摩羯在工作領域是個老實人,自然,摩羯座的上司也非常討厭滑頭。天馬行空什麼的,不但不會被欣賞,還會覺得你沒出息,不腳踏實地。只有先把本職工作完成,并且負責、負責、負責,才能入他們的法眼。

摩羯座的領導是比較想提拔下屬的,他們會覺得多給你們一些機會和空間,你們就能成熟得更快,更加能獨當一面。前提是,按照他們的規則來。那麼規則是什麼呢?1. 遵守時間程序和規則,千萬不要自己走捷徑,鉆空子。2. 言之有物,計劃目標和行動力能很好銜接。3. 對他和他的命令不要有挑戰,特別是男摩羯,他們會在當領導的時候將大男子主義發揮到極致,所以,受不了這個的基本會被淘汰。4. 說好話,摩羯上司也是耳根子軟代言人,能說會道一點兒,你的好事就多一點。

NG 行為:

不要越權,不要在眾人面前讓他難堪

水瓶座

水瓶座老板有時候會像個老頑童,心情好的時候干啥都行,說啥都OK,心情不好的時候能把整個公司房蓋掀起來。

不過總的來說,水瓶座的人討厭無聊、乏味的下屬。如果你長相平庸、氣質平庸、談吐平庸,就連性格也平庸的話,那他是不會注意到你的,甚至你出現了好幾年他也記不住。讓他記住很容易,你要有跟別人不一樣的視角和方向,提出新穎的觀點。然后水瓶座最喜歡能跟同事達成一片的人了!如果他看到你人緣好,大家都愿意跟你合作跟你往來的話,那即使實力上稍微差一點,他也會給你安排一個更好的位置。因為他們覺得,會用兵永遠要比自己當小兵來的聰明。

NG 行為:

自私,有什麼好事兒獨吞。

雙魚座

如果你有一個雙魚上司,你要明白他們是很難公事公辦不讓個人情緒影響工作的,他個人的好惡、喜怒,其實都直接決定著他對一個人的判斷和賞識程度。所以只有贏得他的心,才能贏得他的人(好酸啊~~~)

雙魚座老板的標準有些復雜,就跟他們戀愛一樣,特別理想化特別獨特,沒有辦法用中立、理性的圖譜分析出來。所以你也必須是一個有感情、有同理心,尤其是需要有熱血和正義感的人。怎麼說呢,雙魚領導總是標榜自己的下屬要品格好,但是也不管這所謂品格是不是一個人格面具。因此你懂了吧,在他面前你的人格不能是有缺陷的,你的性格一定是要有人情味的。其次是你的工作能力和態度,態度重于能力,因為雙魚座心軟,只要你態度好,誠懇,闖了禍他們都可能替你背鍋。切忌,雙魚第六感很強,不能跟他們來當面一套背后一套的事兒,一旦發現就完蛋。

NG 行為:

熱愛公司熱愛工作,相反的都NG

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