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辭職報告范文大全

解夢佬

辭職是一個讓雙方都為難的事,搞不好還會帶來一些糾紛,一封好的辭職報告能給辭職的雙方都有一個適當的拜拜理由,能使雙方都保留足夠的面子。因而不會有不歡而散的結局。對于一些剛畢業的大學生,往往第一份工作都不是很理想,只因找工作時有些盲目,沖動的,最后工作一段時間的時候,發現不是自己感興趣的工作,所以就想辭職,這時就需要一份好的辭職報告,以下小編帶來了一些辭職報告大全。

怎麼寫辭職報告理由大全三十八條

辭職理由怎麼說最合適?下面是小編收集的三十八個辭職理由,職場人辭職的時候可以用這些作為辭職的最好理由。 


辭職報告范文大全一、以個人原因辭職理由 
1、身體吃不消。 


2、自己要回去結婚。 


3、回去讀書,再也不打工了。 


4、我水土不服。 


5、我非常想家。 


6、自己太笨,學不好技術。 


7、我不適應眼前的崗位。 


8、我個人在這里沒有發展。 


9、我與這里人相處不來。 


10、我承受不了這樣的工作壓力。 


二、以家庭原因辭職理由
1、父母生病了,需要回家照顧。 


2、家里孩子太小,離不開。 


3、家里準備蓋房子。 


4、家里莊稼要開始收割。 


5、家里發生了鄰里糾紛,要回去處理。 


6、兄弟或姐妹要結婚,辭職回家。 辭職報告范文大全


三、以其他原因辭職的理由 


1、我要換個環境。 


2、我親戚叫我到他那里去。 


3、有親戚開店叫我過去幫忙。 


4、我女朋友懷孕了。 


5、我沒有了生活費,公司又不借給我,我辭職。 


6、我一到上班就頭疼。 


7、我這里沒有老鄉。 


8、我老公(老婆)不要我干了。 


9、在這里體現不出我的人身價值。 


10、我看不慣這里人的工作作風,眼不見為凈,我要辭職。  


四、以公司原因辭職理由 


1、工資太低。 


2、時間太長。 


3、環境太差。 


4、上班太累。 


5、沒有休息。 


6、領導對我不公。 


7、車間太熱。 


8、管理太嚴。 


9、分配的崗位不好。 


10、領導總是批評我。 


11、生活及住宿條件不好。 


12、車間里的活太重。

個人辭職報告范文大全

以下是關于個人的辭職報告范文大全,希望能幫到一些正在準備辭職,以后的你。
辭職報告范文大全

個人辭職報告范文大全一
尊敬的領導:


您好!


首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。


自我去年進入公司之后,由于領導對我的關心、指導和信任,使我有了這樣的工作平臺機會,獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在各方面學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。


由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在2013年6月9日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。


我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。辭職報告范文大全


非常感謝領導在這段時間里對我的教導和照顧。在凱悅公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是凱悅公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。


祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!祝凱悅公司的業績蒸蒸日上!并再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。


此致


敬禮


申請人:辭職報告


××××年××月××日


個人辭職報告范文大全二


尊敬的領導:


從20xx年x月至今,進入公司半年的時間,得到公司及水電家園項目部各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。


在過去的半年時間,我在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在項目也學會了與同事相處,如何與分包員工建立良好關系等方面的東西。并在項目的半年時間里,利用項目給予良好的學習時間,學習一些新知識充實自己,并增加生活和工作的實踐經驗。我對公司和項目的照顧表示真心的感謝!


在經過半年的時間,公司給予了我很好的機會,讓自己學習工程方面的運作,但由于自身缺乏工程上面的經驗,自己沒能為水電家園項目做出該有的貢獻,自身愧對公司及項目的培養。


由于我個人的感覺,在過去的半年時間里表現不能使自己滿意,感覺愧對公司及項目的照顧,自己也在項目安全部沒有貢獻,覺得自己差距還很大,在項目需求上能力不夠。所以,自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司及項目提出辭職,望公司及項目給予批準。


此致


敬禮


申請人:辭職報告


××××年××月××日


個人辭職報告范文大全三:


尊敬的領導:


你好!我帶著復雜的心情寫這封辭職信,來到公司也快四個月了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。


由于工作和生活的各方面壓力,再加上家里有事叫我回去幫忙,望能于2013年8月1日正式離職,請公司批準。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。


我衷心感謝各位領導、同事對我的照顧與錯愛,真心感謝李總對我的認可、鼓勵、以及批評,但我都知道是為了我好,離開是難免有點舍不得,但是天下沒有不散的筵席,我也只能忠心對你說聲對不起與謝謝你,并祝愿你和大家能開創出更美好的未來,也預祝公司業績節節攀升,再創佳績。


此致


敬禮


申請人:辭職報告


××××年××月××日


個人辭職報告范文大全四:


尊敬的馬經理:


您好!


從20xx年x月至今,進入公司工作三年多的時間里,得到了公司各位領導及同事的多方幫助,我非常感謝公司各位領導及同事。


在過去的三年多的時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了很多東西。并在公司的過去三年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司三年多的照顧表示真心的感謝!!


在20xx年年初,公司給予了很好的機會,讓我開始下項目鍛煉,但由于自己缺乏項目管理等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好工作,自己身感有愧公司三年的培養。


由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這三年的照顧,自己也感覺自己在過去三年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。


所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。


此致


敬禮


申請人:辭職報告


××××年××月××日


個人辭職報告范文大全五


尊敬的公司領導:


您好!


非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。在公司自實習到工作的這段時間,我學到了很多東西,無論是專業技能還是做人方面都有了很大的提高,對此我深表感激!


但由于個人原因,我最終選擇離開本市,將于2014年7月30日離職,希望得到公司領導的批準!


衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利,萬事如意!


此致


敬禮


申請人:辭職報告


××××年××月××日


各行各業辭職報告范文大全

這里有各行各業的關于辭職報告范文大全,為正在迷茫的你帶來一絲幫助。


辭職報告范文大全

·電信職員離職報告

很抱歉在此時遞上了我的辭職信!

轉眼間我在在移動的工作時間近一年了,非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學 生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業生涯發展規劃考慮,我決定辭去目前這份 工作。

這是我這一生中最難做出的一個決定,這段時間心理一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得 歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動大家庭;忘不了縉云山上新動力新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了移動人的歸屬感;忘不了沙坪壩 片區的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業生涯發展 規劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

在移動近一年的工作中,我主要是做產品管理方面的工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問 題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。移動公司正德厚生、臻于至善的企業 文化,我將銘記于心,在今后的學習和工作中,不斷進取、銳意創新,永不忘自己是一名移動人。

在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。

最后祝公司業績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。


·公司財務離職報告

感謝你們這麼多年來 在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離 開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說再見,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

11年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作 崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須 加班匯總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下 上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡 片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,(經過X光確認)經常痛得睡不著覺,并引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生 活了11年的工作說再見。

我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應該將她老人家接來享 受晚年的,可是由于我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女 兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風濕關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

對母親,我萬分的內疚!可是作為母親的我卻沒有盡到母親的責任,在學習上女兒經常因為我們回家晚了家庭作業沒有做,在生活上基本上都是外婆照顧,我 也很少陪她上公園,參加課外活動等,以至于女兒現在膽子很小,思維不活躍。每次元旦節、五一節、兒童節、國慶節,甚至春節,別的孩子可以在媽媽的帶領下去 逛公園、外出旅游,而我只能把我的女兒孤伶伶地關在家里陪她外婆看一些無聊的電視,因為這個時候我還在公司伏案工作,每當這時,我最怕面對的就是我的女 兒,她會說:媽媽,班上的同學都有爸爸媽媽帶他們去逛公園,你就是不帶我去,總是加班、加班、加班!作為一個母親,我該怎麼向孩子解釋呢?

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應該首先支持丈夫的工作,并照顧好他的身體,可是我什麼也沒有做到,他卻成了家庭主 男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病纏身,經常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一 個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了11年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只井底之蛙,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行 情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己 的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工 作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!

·酒店前臺服務員離職報告

首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。

三、自身調節力差,情緒化嚴重。四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!


·醫院護士離職報告

你們好!很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經過慎重考慮所做出的決定。

來到一院已經三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說,我人生中最美好的時光是在這里度過的,三年的學 習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務能力也在不斷提高。重要的是,在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風, 人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的 毫無挑戰性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力 學習,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

我來自農村,我是農民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也 許人真的要學會慢慢長大。習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環境之下,經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明,這對于 醫院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什麼要強迫自己適應環境,也許這樣的環境早已不能適應時代發展 了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。其實我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得真 的很難,考慮了很久,我還是決定離開!

敬獻上辭呈兩天之內,我就會離開醫院,離開那些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時候更加難過,請領導批準!謝謝!

最后,真誠祝愿。醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利。


·公司職員離職報告

從年到如今,在一起相處了快4年多時間,我也學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境中工作和學習!在這樣的態勢下,我選擇辭職,我確實有點舍不得,也想了好久!

選擇辭職,不是因為趙總您對我不好,也不是趙總您給我的待遇不好,這點您也應該知道,自從來公司正式入職后,我從來都沒有提過關于待遇問題的。我選 擇辭職,主要原因是:雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說學無止境,有很多方面還是需不斷學習。而在一個環境里,工作時間長 了,人沒有了上進的欲望,而且有些倦怠的感覺。其實從年年的時候,這樣的感覺就很明顯。而我最不愿意地就是自己在這樣的狀態里生活與工作。

自從我離開學校踏入社會的那一刻起,我就有個夢想,要麼擁有自己的事業,要麼努力做個職業經理人,雖然目前我距離這兩個都很遙遠,但是我自己的夢 想,我不能輕易放棄。要讓自己成為獨擋一面的能手,我必須放棄眼前的安逸,去新的環境磨礪自己,努力改變自己,突破自己,讓自己真正的能夠前進與成長。

而目前,我們公司的管理體系與態勢以及組織機構,我覺得都與我自己的夢想不太一致,在這里,我可以取得還算不錯的收入,但這個不是我理想的全部。您也是個做事業的人。我想,您能理解我的這個想法。

我將把手上的業務交接給小盧,或者,您可以另外安排一個人,我想在3月下旬左右完成交接工作,當然如果在3月下旬,事情還沒有處理好,我會繼續延遲 時間,直到把一切工作交接清楚。所以廣交會我也就不去了,您還是另外安排其他人,讓他們做好準備。(附件,是我手上現在正在做的和以前曾經做過客戶詳細情 況!請查閱存檔!)

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請趙總盡管分配,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。另外,希望趙總不要挽留我, 其實,離開我也是很舍不得,但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難,再說,心已經不能定下了,事情也不可能做的很好,我在這里繼續呆著,也不會有 什麼突破,而且這些業務交給小盧,你也應該能放心他能把事情處理好,對公司也不會有什麼損失。關于從1月開始的到3月底,我經手的并且我自己收回款子的業 務提成,請老板能根據實際情況,結算好了,在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳戶。

謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!祝您及各位同仁工作順利!


·電臺工作員工離職報告

出于自身發展需求,現向臺里正式提出辭去漳州電視臺的工作崗位。望領導批準!

不知不覺中,我與漳州電視臺已經共同走過了三年的時間。

三年的時間不算長,比起那些在臺里已經工作二十年的老同志來說,我還只能算是個新員工。可這三年里的一千多個日夜,卻承載了我太多的歡笑,太多的淚水。

年漳州首屆主持人大賽為我打開了通往廣播電視的大門,也讓剛剛脫下軍裝的我便擁有了眾人羨慕的主持人的光環,并且輾轉來到了漳州電視臺工作,我是幸運的。

可是還沒有來得及興奮多久,我就背上了沉重的心理壓力。因為我是個真正意義上的外行,沒有基礎,沒有經驗,摸不著門道。

永遠也忘不了第一次進演播室錄制節目的情形,短短5分鐘的節目竟然錄制了近4個鐘頭,自己累得滿頭大汗,熬壞了現場燈光組的同事,可錄制回來的節目還是一團糟。

面對鏡頭表情動作不自然,語言表達不流暢,我才明白,主持人的位置其實并不好坐,臺前的風光是靠長期而充分的積累成就的。剛開始工作的幾個月,好幾次都因為節目做不好,自己都難過得掉眼淚。可是哭又不能解決問題。我告訴自己要好好珍惜工作崗位,做個合格的主持人!

在接下來的日子,只要一有時間我就看自己的播出帶,找自己的不足。因為自己是個閩南人,所以語音上的缺陷比較明顯。于是,我便開始尋找相關的練習來 加強語言的基礎訓練,也把工作以外的休息時間都用在了語音訓練和口語表達的練習上了,朋友同事喊我去玩我都找事情推托了。我心里就是想著要盡快把普通話練 好。可是練習是枯燥的,乏味的,一個星期一個月幾個月翻來覆去都是那些練習,實在是很容易讓人感到厭煩,好幾次我都堅持不下去了。可是一想到自己又想做得 好,卻不愿意付出努力怎麼可能有收獲?更何況別人的起點都比我高。我就不斷鼓勵自己,每天堅持一小步,人生就會跨越一大步。

慢慢的,開始臺里同事說我進步了,也有觀眾打電話說我做得好了。那時的我就特別開心,覺得自己的努力是值得的。現在編導偶爾拿出以前我做的節目,大家都會笑成一團,說,原來以前簡單做的節目是那樣的呀!在一旁跟著大家笑的我,在心里也有了更大的目標。

年年的廈門主持人大賽我獲得了亞軍。這是對我三年來努力的肯定和回報!高興之余,我更堅定了自己的發展方向。

為了提高自己,連續兩年我自費去了中國傳媒大學進修播音專業。在學校里,我對播音主持有了更系統的認識,也發現自己存在不足,也更深刻的理解了什麼叫藝無止境,也才真正明白了其實自己要走的是一條漫長的道路。

今天向臺里提出辭職,說實話,心里有萬分的不舍。因為我能有今天的進步,是漳州電視臺為我創造了平臺,讓我找到了自己定位,找到了自己的價值。感謝 支持肯定我的領導和同事,因為你們,我有了前進的動力和勇氣!感謝一直在幕后默默無聞工作的同事,因為你們,我有了屏幕上動人的風采和神韻!

我深深熱愛著廣播電視事業,我努力尋找更廣闊的平臺去實現自己的夢想!但是無論走到哪里,我都驕傲我曾是個漳視人!

祝漳州廣播電視事業蒸蒸日上!


·業務員離職匯報

首先感謝幾年來在貴公司里得到領導的關心與愛護。

使我一個本對業務員這一行工作不太熟悉的楞小子也學會了圓滑和快人快語,為的是與竟爭對手搶占市場;學會了喝酒,為的是與客戶拉近關系;學會了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產品推出去;也學會了應酬與各類人打交道,為的是幫公司爭取更多的市場信息;但我還是要辭職。

因為我原本不喜歡喝酒,做事圓滑更不是我一慣的作人原則,對則是對,錯則是錯。

但在業務場上好象一切都變了味似提,對的也變成錯了,錯的也變成對了,只有共同的利益,沒有永遠的朋友讓我時時心里不是滋味。

昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的一切都是為了利益!為了利益什麼事都可能發生。

記得小時候老師說過:當資本家的利潤率達200%時,他們就會走而挺險,現在我是算學透了:有進為了將竟爭對手打敗,公司虧本也要放貨,但有時對手倒后,便又將利潤抬到天文數字,看著消費者購買了價格翻了翻的產品,心里只有一個味道:痛!

雖然工資獎金按完成任務來分成,收入也不錯,但我還是要辭職了。

因為幾年來我已找不著我自已了,見誰都稱兄弟,老板,經銷商是老板,顧客是老板,代理商是老板,就連店員也得叫他老板,因為店員如果不幫忙的話自已也得下崗。

自已卻變成一個已經人人可以處理的經理,名字比什麼都好聽,但其實卻比誰都慘:

顧客說我們賣的產品不合格,我只能承認,其實我想說:不可能每樣產品都百分百的合格率,但我不能說。

經銷商說我們的產品不好賣,我只能承認,其實我想說,是經銷商不想賣,但我不能說。

代理商說我們分銷能力差,我只能承認,其實我想說,比別的業務員來說我強多了,但我不敢說。

老板說,這個月我們的業績太差了,我只能承認,其實我想說,是公司產品落伍了,但我不敢說。

因為我一說,可能這個月的工資又沒有了。

這樣的生活太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難干,其實并不難,只是心里難過,說的都不是心里話,干的都不是心里想干的事。

還記得嗎領導,剛來時你說過,你只看我的業績不聽其它人什麼說,可是當我的業績爬到公司第一位時,與代理商有了沖突,但這一切都是為了公司的利益, 然而你卻站在代理商這邊,將那個月的獎金扣了,說我與代理商關系搞不好,其實,我們與代理商之間即有合作關系,又有竟爭關系,如果什麼事都順著他來做,那 我們的業務也就會很快倒下了。這倒沒什麼,你卻當了白臉,讓我當黑臉,但黑得不值呀。

還記得你說過,以后的市場都交由我管理,但正當我要大刀闊斧改革時,卻得罪了即得利益者的利益,于是呼反對聲四起,在這關健時刻,你的手再一次申向了合作者,并未聽從我的一絲意見,將我精心設計的方案全盤推翻,你可知道,這個方案耗費了我我少個不眠之夜嗎才完成的嗎?如果得以實施,我們的市場將會實現多年來你夢想的質的跨躍,但你卻冷了熱心人的心。
還記得你說過以后公司發展了,就幫我們辦各種保險,但公司從一個無名小輩發展到遠近聞名的大企業了,你仍然以資金緊張為由,以公司長遠發展為由,暫不辦理。

還記得你說過,會關心每一位員工的工作與生活的,但很多員工因長期在外奔波,一日三餐食無定所,睡無定處,生病了想請假你卻說,公司太忙,人守不夠為由不給請假。為什麼你不多招些人員?別的工司發展到這個規模時已有上百名員工,但我們卻依然就那三十條槍。

太多太多的你主過的話,但最后總是你自已推翻自已的話,也許你有你的道理,但卻傷了我的心。

其實國家早有規定不能給單位領導送紅包,但你卻天天策劃著今天給哪位送多少禮金,那個送多少紅包,誰誰的生日到了要送賀禮,誰誰的兒子結婚了要打多 少紅包,我卻成了一個窮送賄者,人家都以為我很有錢,其實自已的工資還不夠送一次賀禮呢。但為了不丟公司的面,天天與有錢人進包箱,玩牌等等,幾呼所有的 收入皆花在這上面了,為的都是公司的利益,但工資已N年沒漲了。

為了業務的增長,我天天打電話給這個那個,電話費上去了,業務量上去了,但電話費指示卻N年未漲!從你那賺回來的錢又白白的送還給你了,想申請提高電話費標準,你卻說別人都沒這個想法!那你為什麼不說別人的業務量沒我大?

還有太多太多的話要對領導說,但寫到這里心里早已疲憊不堪了,真想睡個好覺,但手機卻不能關機,就連一個月一天的休息日也不例外,經常半夜有短信 息,騷擾電話打進來,但仍得瞇著眼睛接聽,今天我就關一次機吧,第一次關,也是最后一次在公司關機,因為太累了,就讓你扣掉半個月的獎金一次吧,反正也扣 習慣了,你總有理由來扣的。


·設計師的離崗匯報


感謝這段時間來的指導和培養,以及各位同事的照顧!

在這里我深深感受到自己對內衣打版知識的貧乏及無能,未能給公司設計出漂亮精致的款式創造利益,占據市場份額而感到萬分的抱歉。

這里的銷售人員,打版師傅,打版學徒,采購,車版,車位,裁床,倉管,前臺,清潔工,門衛,廚師。都很重要,他們為公司創造了實實際際的經濟效益,每個季度加班加點的不計較個人利益,為發展公司,為打響品牌而努力,奮斗。他們是公司的財富,是不可或缺的人才。

而作為設計的我,在這里應該稱為繪圖員。某次某打版師傅說出了真相就是個畫畫的而已。真相也是這樣的,當你費盡心思作一個構思,查參考書留意流行趨勢了解工藝做法,去把內衣的各個部分用各種材料有 機的結合起來以適合你所服務的品牌所設定的人群,再以圖稿的形式打印出來,并且已經通過審批,卻很有可能因為不符合某人的審美趣味而在胚胎階段就流產了, 它甚至只是一顆精子,未能與卵子結合,因為它從來沒有存在過,只是一個想法一個圖搞而已。這樣說來也沒有什麼可惜的,畢竟有人不喜歡就說明它不是最好的。 事實上,有若干款差點流產的款式在我的一再堅持和某學徒的配合下誕生了(更恐怖的是現在也在發動此學徒自己搞款不要給我打版),它恰恰引起大家的注意。這 樣的事情也不是沒有的。被派發到不喜歡它們的人的手上的另外一些,就像是不聽經紀公司話的明星一樣被雪藏了。明星們尚且有咸魚翻身的機會,它們卻已經墜入 了地獄十八層永不超生。(產生這樣的問題的原因,個人認為有以下幾個(實事求是,并不涉及個人情感)1。審美差異;2。專心研究個人設計,無暇顧及繪圖員 的款式;3。認為你是外行,只行內人才可以并有能力設計。而此人也曾有言論不能看某某的設計,要自己搞)而作為某某人的我也明白每個人都希望他的主意 能成為產品,所以就有了死胎的出現。當然也與當初沒有跟某師傅打好關系盡力迎合他有關。

以上的只是說明一件事,在一個經濟跟地位以及技術都沒有辦法實現提升的地方我只想要點尊嚴。切實的說是價值感,自我認同感,哪怕有一點點存在感也 好。但比爾。蓋茨說過The world won"t care about your self-esteem. The world will expect you to accomplish something before you feel good about yourself.

(這世界并不會在意你的自尊。這世界指望你在自我感覺良好之前先要有所成就。)我認為他說得對,他也同樣說過Life is not divided into semesters. You don"t get summers off and very few employers are interested in helping you find yourself. Do that on your own time.(生活不分學期。你并沒有暑假可以休息,也沒有幾位雇主樂于幫你發現自我。自己找時間做吧。)我想我需要點空擋的時間去發現自我。


·工廠職員離職報告
我決定辭掉目前所從事的工作,此次申請,純粹是個人興趣的原因,非關其他原因。

我非常重視我在新光廠內的這段經歷,也很榮幸自己成為新光廠的一員,我確信我在新光廠里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益,對此,我表示衷心的感謝,感謝廠里領導為我提供這個的機會,我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。

來到新光廠也已經3-4年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。廠里平 等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是 跟不廠里的節奏,思想上總是給廠里難以統一。有時候感到彷徨無助。

經過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,我知道這樣做辜負辛苦養育我的父母,辜負王長廠的信任和栽培~更加對不起我自己~以后想在有這樣的機遇就很難了。

可能是因為還太小,太不懂事,太不懂去珍惜擁有的。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選 擇。從小到大一直過得很不順,這曾讓我無奈,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考 驗,公司正值用人之際,公司新的制度的啟動,所有的工作在新光廠上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責 的態度,為了不讓廠里因我而造成的決策失誤,所以我決定自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作3-4年的新光廠,離開這些曾經同甘共苦的同 事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記王長廠對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢,揚長避 短,祝愿新光廠前程似錦!王長廠、趙廠長身體健康~工作順心!同事們工作順利!


·高校生村官離職報告

在去年的8月份,我作為到農村任職大學生中的一員,懷揣著激情與夢想,背著簡單的行李來到陌生的農村,擔任村黨支部書記助理。回想起這一年來,自己經歷的憧憬與迷茫,并最終找到了前進的方向,感慨頗多。

一、理想與現實帶來的思考

經常有人問我這樣一個問題,大學畢業后為什麼選擇去農村工作?我毫不猶豫地告訴他,這緣自我對農村那份情有獨鐘的熱愛!從小在農村長大的我對于農村 更有感情,更能體會到農民生活的艱辛。客觀地講,這種感受曾有過夢想與現實的困惑、交鋒。像很多大學生一樣,當初我也是帶著美好愿望和滿腔熱血到農村轟轟 烈烈干一番事業的,可卻發現對農村的夢想與現狀有較大差距,日復一日平凡瑣碎的工作內容,偏僻簡陋的工作環境,再加上一些同學在大城市享受優越工作環境和 經濟待遇的刺激,我的自信心受到前所未有的強烈打擊,不知不覺中產生了心理落差。特別難熬的是第二個月,最初的新鮮感已經漸漸消失,我開始感到不知道該 做些什麼,也不知道該怎麼做。一次有位村民請我幫忙解決一件事情,將此事轉告給村主任之后,村主任問起該村民的姓名,我發現自己居然忘了問。而且諸如 當村官沒什麼前途,以后也不一定能轉成公務員、一個大學生怎麼天天做些接電話、端茶送水的小事,太浪費了,干什麼不好非干這個?等負面言論也接踵 而至,更讓我感到了迷茫和困惑,于是我開始思考來這里的真正目的。

二、積極端正態度

首先端正態度,我是來干事創業的,而不是單純為了就業,想干出樣子就要勤于學習,努力當好小學生,盡快實現學生到村官、學校到農村、以學習 理論為主到以實踐為主的三個大轉變。很快,我堅定了自己最初的信念。扎根基層,創業農村,服務群眾,如果說不艱苦,那是言不由衷的話。剛到村里的第一個晚 上我徹底失眠了,那段時間我依然把自己放在父母的驕子,學校優等生的角色上面,面對什麼都需要靠雙手打拼,一切重新開始,感覺很無助,只是被動的看待所處 環境。在認清問題癥結所在后,我便主動利用空閑時間,大量學習經濟、科技、管理、法律等方面的知識,走出去向鎮村干部、老黨員和群眾學習社會知識、人際關 系、處事方法,堅持以村干部的標準來設計自己、要求自己、錘煉自己,力爭在最短時間內、最大程度地融入到實際工作中去。現在回想起來,覺得這個轉變角色的 過程實際上就是不斷學習,不斷適應農村環境,不斷提升工作能力的過程。通過自身努力,我的潛力和能力得到挖掘和提升,村干部和群眾都對我開始刮目相看。半 年后,村里讓我負責全村低保申辦、企業安全監管及遠程教育等工作,雖然事情比較雜,既要面對個體,又要面對群體,還有充滿時代氣息的遠程教育工作,但我基 本上能做到合理安排,統籌兼顧,不再是以前那個不知所措的毛頭小伙子了。

三、提高自身工作能力

農村工作千頭萬緒,困難較多,但作為大學生村官,更要有擔當責任的能力和勇氣,努力獨當一面,用實干贏得群眾的擁戴。村里安排我負責的低保工作,點 多線長面多,面對的都是一些弱勢群體,特別是隨著城市化進程的不斷加快,延壽村失地農民越來越多,雖然市里和區里采取了許多積極有效的政策安置了部分失地 農民的就業,但還有不少年齡大、身體差的農民生活比較困難,只能通過低保解決生計。為了做好這部分人的工作,我深入到這些貧困對象當中,一方面耐心向他們 宣講政策,爭取他們的理解支持;另一方面,積極為他們向有關部門申報低保手續,為他們解決點實際困難。村里有一位張娭毑,一雙兒女都在外打工,自己腿疾行 走不便,在為她辦理低保過程中,我先后五次上門,為老人寫報告,開證明,甚至連老人的低保照片都是我幫他照的,當老人拿到低保證后,連聲道謝:大學生伢 子真不錯!經過一段時間的努力,大家都能主動配合村里工作,支持城區經濟發展。平時我除了完成村里安排的日常工作,還利用自己所學的知識,得心應手地為 村里做好宣傳欄、遠程教育等工作,并幫助村里完善了村干部考勤管理制度,建立了黨員干部信息管理臺帳。

四、工作中的心得體會

有人認為大學生村官并不能為農村作出多大的改變,甚至有媒體也認為村官無職無權很難發揮什麼作用。賦予他們的這個身份很虛,沒有話語權,很多建議 都不能提出來。其實,我認為作為一個剛走出校門不久的大學生,當村官是帶著一份青澀來學習和積累經驗、懷著一份激情來踐行理想的,有沒有話語權并非關 鍵。農村太渴望人才,太需要大學生了。大學生來到農村,雖然一無經驗,二無資金,干的事也很簡單平凡,但決非一無是處。相對而言,我們不僅有知識和技術優 勢,能夠利用所學知識為村里的工作提供具有可行性的建議,努力改善群眾生產生活,還具有一種昂然的開拓精神和為群眾增收致富而披荊斬棘的信心,這些卻正是 農村所稀缺的。只要舍得付出、愿意吃苦、守住寂寞,用積極的態度、滿腔的熱情融入到老百姓中去,和他們交朋友,用真心去對待農民,為農民辦事,他們就會主 動接納和信服我們,而我們在艱苦環境中腳踏實地磨練自己,在零距離傾聽民意、直面民生中增長才干,在與人民群眾的血肉聯系中干事創業,也必然能夠闖出一番 新天地,在人生畫卷上書寫濃墨重彩的一筆。

農村,是歷練人生的一所特殊大學,村官,是施展才華的一個七彩舞臺,這里沒有城市的繁華與喧囂,只有樸實和寧靜。一張張樸實的笑臉,一口口濃濃的鄉 音,一幅幅揮汗如雨辛勤勞作的畫面,總是深深地吸引和感染著我。無論今后,只要延壽村需要我,我將把自己的青春和熱情奉獻在這片讓我越來越深愛的土地,不 管路有多遠,我都堅持走下去。

·外企職工離職報告
十分抱歉我沒有按照您的要求寫市場推廣計劃,而是寫了這篇可以稱之為離職申請書的東西。因為我覺得這個比市場推廣計劃要重要一百倍,無論是現在還是將來,公司的成敗都在這一念之間……

提筆千言不知該從何說起,來已經一年零四天,我想您和我一樣為我高興,因為當初一個連公關都不知道是什麼的丫頭終于可以進入這個圈,能夠為自己謀得 一份賴以生存的職業了,同樣我是多麼的感激您讓我擁有今天所有的知識和技能,感激您給我去的機會、去見大海的機會、去廈門的機會,這些我永遠不會忘記,當 然也不會忘記第一次我在外地城市賓館的血淚。

我可能算得上是公司的元老了,從您米國歸來開辦這個分公司后,起先排場很大,但看到我們從那麼多人走到今天的局面真的很心痛,一段時間里做夢都是公 司。不知道您是否真正的想過我們為什麼會變成今天這樣的局面。也許您又會說,過去那些都是假繁榮,現在我們才是真的,可捫心自問,總您不覺得那時候的公司 才是一個公司嗎?那時的我們才是真正的團隊嗎?我們一起加班一起撒歡,只可惜現在的我們變成了這樣,總您有想過真正的原因嗎?是公司沒活嗎?是大家薪水低 嗎?

我老家鄰居也開著一個十幾個人的小廠,(當然沒法跟您掌管的這個公司相提并論),每逢工人們回家收秋的時候,我媽總是會把工人們沒卷起來的鋪蓋給洗 了、縫好。因為家里干的是臟活,工人的被子都特別臟,我看了都想給扔了,對我媽的這個舉動更是不解——一個老板娘何必對他們這些窮的要命又臟的要命的工人 這麼好,可我媽說:你對別人好,別人才能給你好好干活。

僅是一個普通的農村婦女,僅是一句樸實的話,但我覺得這才是一個企業的生存之道。水能載舟亦能覆舟這些道理,總您比我們懂得多得多。可是您是怎 麼對待您的員工呢?且不說合同如何規定,保險的事情,就說說我們公司的加班,是的,所有的公關公司都要加班,但我們公司的加班都在做什麼呢?不到周四沒有 活,不到下班沒有會,這就是我們公司的原則。每天上級領導總是在中午之后才來,幾乎我們所有的工作都要在下午才開始,導致天天日夜顛倒。弄得每個人神情恍 惚,怨聲載道!每天你都在忙著應付客戶,每天到下班的時候就要開會,而且一開就是三個小時,我不知道我們所有的員工都要住在這里才好嗎?我們都是成年人我 們都有家,都有朋友,雖然是出來打工,但同樣有人疼。每天下班有人在家里等著吃飯,每次加班都像兩個人在加班,我們希望能把事情提前,不要把什麼都拖到下 班后都拖到晚上!可惜,總這些您永遠都不能明白!

誰讓我們都要生活呢,我們忍了,也認了。可惜總加班歸加班,你就在倒休的時候痛快一點吧!!!可是您是怎麼做的呢?每次我們請個假簡直比登天還難, 什麼理由在您看來都是騙人,什麼理由在您看來都是偷懶,我們加了那麼的通宵難道換回來的就是這個嗎???加班的時候您想都沒想,為什麼倒休的時候您這樣的 卡我們?還記得我回家那次要請個假,我覺得我的倒休是最多的,可是您一面裝好人另一面又把鄭亮叫去要我難堪,還給他一個教訓:下次更不能放人走。可最 終我不還是走了,您又何必這樣給人難堪呢??何不做個順水人情呢?放個假還讓我一點都不感激您,這是您要的結果嗎?

還有一次,我早上剛到公司,我媽給我打電話說不舒服,我立刻向您請假想回去一趟,可您怎麼說的:你媽病了,可惜公司的客戶不會生病呀!總,您捫 心自問,如果是您的母親病了,別人這麼說您會怎麼想???后來您還跟我說:你要是想倒休就倒休,不要找那麼多的理由,說什麼你媽病了,都不像個理由。 任何我們想休息的理由在您看來都是胡編亂造的,我們都應該24小時呆在公司對嗎??反過來,我們的確有編了一些理由請假,可那也都是您逼的呀,就是有理由 您都懷疑我們是編的,更何況是沒有理由請假,那更不可能了,那我們到底什麼時候能享有自己的權利呢?

每個月的20號都是費用報銷的日子,也是我們每個人壓在公司的錢可以取回來的日子,可是每次進您的辦公室,你總是一臉的不悅,總是說花銷這麼大 呀,這錢都到不了你們的手里呀,這晚上還要走高速嗎……您覺得說這話對得起你的員工為你加的那些班嗎?難道我們愿意在十點之后才走嗎?我們都有病,為了打 車為了十塊錢,把工作到拖到晚上干嗎?我們已經很委屈,可惜您的每句話都讓矛盾加劇,讓我們的心情失落到極點。

看到一個個員工離開,我想您也一定很心痛吧。可每一次員工的離開,您總是要對我們說他們是如何的不能適應公司,如何的不懂得珍惜,如何的失去機會, 但我要告訴您的是,是您一次又一次的狠狠傷了他們的心!!!別人且不說,您會說他們都能力不行,他們都有這樣那樣的個性、不服從我們公司的管理。那麼就拿 王、李,張,都可以說是公司的功臣,但這些曾經在公司拼命的人,為什麼都離開了?您想過嗎?您都是怎麼對待他們的?

王,他是在如何惡劣的條件下不停的工作,很多次健康受到威脅您都說沒有問題,休息一下就好,而他的工資又拿到多少?李,一次一次的默默忍受,像牛一 樣悶頭干,最后又得到了多少?還有修遠,您都讓他們失望到了極點。新飛活動的時候,我們勞累了那麼多天,所有人腳都起了泡,那麼多天就給大家吃了一次盒 飯。剩下的就是方便面面包礦泉水,是的那些日子很忙,但是當活動結束的時候呢???您說要找個地方大家吃一頓,我們好高興!可是還沒找您就說大家還是回去 睡覺吧,都累了,您能想象到當時大家失落的表情嗎?不是一頓飯的問題,只是我們一次小的成功需要一個慶祝,需要一個安慰,可是……

一次又一次的失望,最終也都變成了絕望,大家也只好選擇離開。然而每一個人的離開您總是要跟我們找那麼多地壞話,其實誰要走,為什麼走,我們心 里明鏡一樣。另外我告訴您,很多人現在過的比在公司好得多,無論是環境還是待遇,尤其最重要的是心情。從來不懂得珍惜的是您。

不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海。每一個人的離開都是公司一次一次的給我們的絕望所致。現在您說得最多的就是說羅,說她如何的不知感激,不 懂情理。可我問您是什麼讓他這樣,讓他放著7000塊不要,冒著找工作、還房貸等諸多的困難,一天都呆不下去!這都是為什麼呀!也許您又會說那是她太任 性,都不知道好賴。工資都加到了7000還不知足,是的他到哪都拿不到這麼高的工資,可這些錢對他來說又意味著什麼呢?意味著他做錯一點事情都要罰錢,意 味著報銷單您要查問一遍又一遍,意味著所有的活她要加班努力的干,意味著他要犧牲所有的個人時間聽從老板的安排……

這也是為什麼到現在我都沒提工資的原因之一,因為我干的夠多的了,我不想靠出賣自己的自由換的更多的錢,現在我已經夠累了,不想再加重自己的負擔, 想多一點時間回家,多一點時間陪家人,多一點時間休息。當然在我走后,您肯定又有很多的話加在我身上了,什麼情商不高之類的,但我仁至義盡,我還有三 十來天的倒休,還有這個月20多天的工資,折合下來也不少錢,我知道您不會給我了,也當作我對公司栽培的感激,當作我走之后再招新人的工資吧!

言盡于此,我想我們的走也是對的,否則我們這副怨女的形象也會影響到新員工,希望您能從新開始,善待他們!

還是那句話,得道多助失道寡助,我都說了這麼多,意思也已經相當明了了,希望您善待員工,不要把他們往死里用,否則鐵打的人都會撐不住的。還有您不 要總是許諾我們這個那個,您做不到就不要說,用羅的一句話誰都不是傻子,每個人心里都像明鏡一樣,您又何必把對客戶的忽悠用在我們身上呢??其實關心 員工很簡單,只要給他們一個可以喘氣的機會就可以,不需要太多金錢的刺激,只是在別人撐不住的時候允許他可以休息一下,在生病的時候安慰一下,在請假的時 候痛快一點,在他犯錯的時候寬容一點。

最后還想說一點,尋找適合我們公司發展的思想和制度,我們不是那什麼大公司,不應該讓一些條條框框給束縛住。當然您要還是覺得那樣是對的,員工走人都是不識相的話我無話可說,就當我這封信白寫了。

不知道我今天會不會跟您當面請辭,但很有可能不會了,我根本不會和你糾纏那些難以啟唇的事情,時間和身體的付出,就是我的命,小女子的命。因為我不 想忍受你們向對別人那樣劈天蓋地的責罵,不想在這一刻對你們在我心中仍舊萬分感激的形象畫上叉,工作交接的事情,唯一我聯系的是,我會告訴他我休婚假,請 他有事直接找總。其他的也沒什麼了,希望我們依舊可以來往,我如果到了甲方可以介紹工作來,就像說的:我們的心永遠向著我們的公司。

總總保重,非常舍不得在這里度過的370天,這是我職業生涯的第一站,失去了很多,包括女還最寶貴的東西,但是我會把它當做我人生中重要的一課,每天的記憶我都會帶走,在這個滿嘴和諧的國度,我還要混下去,希望有緣再見!

·會計離職范文


我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關 系和開明的工作作風,一度讓我有 著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原 因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適 合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是 要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只 有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛 苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到 公司今后在這個項 目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能 做得更加合理和妥當。長痛不 如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!


·幼師離職報告

您好,我是。看到您來到這里我舉得很驚喜,因為我一直記得您給我的那種很有洞察力、溫柔有強大的感覺。只是很遺憾我又選擇離開。很冒昧我有一種把您 當作朋友訴說真心話的感覺。我想如果您在我現在的位置也許會更了解我的感想,沒準假是一個導火索,但背后是對休假安排的不合理及許多問題。就像當初離開育 佳,我認為很好的幾個老師也都相繼離開了那里,我想這個問題應該由那里的管理者來想想了。啟明當然比育佳在管理上更成熟 。


但從收取高學費卻支付給老師低廉的工資可以看出這里對教師這個勞動力的重視程度。很坦白的說論教育理念、專業培訓、老師的待遇和責任心這些方面,我 后來所經歷過的幼兒園都比不上我離開的小大人。不過我并不后悔走出那里,因為我在更多的地方也有新的收獲。我隨時還可以再回去,但我還沒有更多地學習和掌 握到我想擁有的東西。在我有條件的時候,我寧愿多花些時間去看,去感受。說太多自己了,其實不是啟明有多麼不好,是我想給自己更多的機會去體會和尋找。我目前知道的幾家認為綜合條件都很好的幼兒園。我曾經 夢想自己開辦一個小型的幼兒園,要那樣的風格和感覺的,因為我很喜歡和孩子在一起的這個工作,也慶幸自己進入到幼教這一行。我特別希望您能理解。也許太 感,也許有點空談,但我很樂觀,在努力!非常感謝您對我表現出的關注和耐心,我也相信幼兒園在您的帶領下會有更大的改觀,只是我又一次沒能成為您領導的團隊中的一員,除去我我那麼多的感想和也許不切實際的夢想,我的一定要提前回去的原因也是真實的,還有我母親確實準備在年后做一個手 術,我想能多在家里一段時間陪她,因為我一結婚,上船,就會離家久和遠了。至于我在這里是不是重要,我也在接近管理層的位置工作過,相信我們心里都很清楚 。我也相信您會在這個方面做得讓這里的老師感覺到不一樣。這也是相當一部分老師的期望,因為我的感覺也存在在許多老師心中。就像我一直認為的那樣,我 非常相信您會是一個很好的引領者,只是現在我們的立場不同,我個人的眾多原因讓我選擇離開。如果我周一不能到崗請您原諒,因為我真的必須回去,希望我不會 給您添太多麻煩,也希望我以后的離職手續會辦得順利。你能夠跟我平等的對話始終都讓我很感激,不管怎樣,都衷心地感謝您!


·IT人員離職匯報

兩年間,我跳槽九次,從作WAP開發到作網管,最短11天,最長的是這一次。那時我找不準究竟要干什麼,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁。

來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這麼長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。

在私企干了這麼久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因):

1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎麼又遲到早退啦,關于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。

我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,并親自發到每個員工的手中。

這也太平易近人了吧?

2.糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

3.要講公平。遲到扣錢,那麼加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

你給我上保險,我很高興,但這件事情你干得沒水平。為什麼每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎麼能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是公司行為。

4.說話要算數。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交 給我的工作我都完成了,而且×××的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網絡和布線方面沒什麼利潤,和我沒 有任何關系。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

5.用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

6.我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

我與西北人的工作方法(喝酒、請三陪、揣錢)和思考問題的方式(用戶太至上,尊嚴何在?)基本無法溝通,我不想再去西北做項目,因此我在公司無用武之地。

九個月來,我像個打雜的,一會兒去十幾天(本來也就需要一兩天),一會兒去東單電話局做本來無法完成的調試(不可完成的任務),或對用戶說一些不著邊際的謊話,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,也沒學著什麼東西(倒是敲了幾萬字的方案)。浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。

我所做的工作與我來公司預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什麼,我喜歡什麼工作、厭惡什麼工作。

7.公司像個小作坊,當一天和尚撞一天鐘,沒有安全感,大家在一起有混的感覺。無論公司以前怎麼輝煌,至少現在公司缺少大氣。而且我們拿項目靠的不 是技術實力。換句話說,公司舍得在搞關系上揮金如土,而在技術上卻一毛不拔,一年了,沒有任何技術資金投入。這也許就是作技術的與商人的區別。

8.公司問題太多,不寫了,你也不一定愛看。總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發展空間有限,而且自己表現出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準則是:既然老板不給自己發展機會,自己也不會給老板機會,辭職走人。.

10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術人員的心。本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發達!


·國稅系統人員離職報告


光陰荏苒,歲月如梭,一轉眼我參加稅務工作已經兩年了。

兩年時間,我從一個剛畢業的學生成長成一名略懂稅收業務的稅務干部。衷心感謝領導們對我的關心、教育和栽培,同志們對我的指導、幫助和愛護。兩年稅 務職業生涯使我深刻領悟到稅收工作的艱辛和光榮。此刻我遞交辭呈心底是五味雜陳、百感交集。畢竟這份職業可以給與我穩定的工作、較佳的待遇、安逸的生活。 離開令人羨慕的稅務崗位、舍棄受人尊敬的公務員身份是一個令我難以抉擇,痛苦不堪的決定,我曾為此輾轉反側、寢食難安。

少年時代我就喜歡法律,敬佩那些維護公平、匡扶正義的律師,夢想自己也有機會身披律師袍站在法庭上為沉冤者昭雪、為受害者伸張、為當事人辯護。但是高考填報志愿時屈從了父母意見,報考了更為熱門的金融學。這是我第一次與法律夢想擦肩而過。

然而內心的法律夢卻沒有停止,于是經過一番努力進入政法大學拾起了久違的法律書籍。

可是,畢業時基于對現今法律行業前途的悲觀,對自己法律職業能力的懷疑,再次與法律夢想失之交臂。

興趣是最好的老師,只有熱愛一份職業才會全心全意的撲在工作上,殫精竭慮的謀求提高工作技能,同時達到在快樂中投入工作,在工作中體會快樂的境界。我認定法律職業就是這樣一份令我魂牽夢繞、奮不顧身的工作。

基于以上原因我申請辭去公務員職務,去探索下一個未知的人生旅程。懇請領導予以批準。

·公司職工離職報告


由于目前從事之工作的環境,無法實現人生目標,體現人生價值,出于對于理想的堅定信念,本著一顆對工作過于負責的熱誠之心,本人現提出辭職申請。

在公司的這段時期,公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此辭職之際,我的內心久久難以平復。

對于我的這份辭職報告。我已經考慮好久了。我現在所有的一切都是公司所給予的,每思至此,熱淚盈眶,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

我知道自己的能力和工作表現。對于公司如此的看中我、給我一個展示自我機會,我真心的說聲謝謝。感謝幾個月以來公司對我的培養和幫助,讓我這個剛出校門只知玩樂的學生知道了什麼是責任,什麼是工作,什麼是生活,也讓我迅速地從幻想中回到了現實。

公司領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。

是我告別學校與社會接觸的第一站。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情。公司的每一個人都給過我無私的關懷和熱 情的幫助,讓我能夠迅速融入社會。兄弟般的情誼也讓我在公司的每一天都是色彩斑斕的。所有的這一切,除了一聲感謝,我不知道還可以怎樣去表達我的心意。

選擇離開,也是一種無奈。迅速的身份改變以及一直以來的風風雨雨,讓我不能及時有效地調整自己,從而導致情緒及心理的疲憊。心累了,我想是時候該讓 自己休息一下了。我需要時間來理解。而且我也想到更多的地方去走走看看。人生只有一次,也只年輕一次。如果沒有闖蕩江湖的勇氣和閱歷,那會是很蒼白和無趣 的。

我要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對公司有用,更對社會有用的人。

再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝公司的栽培和關心及器重,也感謝公司每一個一直以來愛護和幫助我的人。對于我之前的任性和無知,還請公司諒解!

再次想對大家說一聲,謝謝!

愿公司能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加!

·貿易職員離職匯報


由于目前從事之工作的環境,無法實現人生目標,體現人生價值,出于對于理想的堅定信念,本著一顆對工作過于負責的熱誠之心,本人現提出辭職申請。

在公司的這段時期,公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此辭職之際,我的內心久久難以平復。

對于我的這份辭職報告。我已經考慮好久了。我現在所有的一切都是公司所給予的,每思至此,熱淚盈眶,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

我知道自己的能力和工作表現。對于公司如此的看中我、給我一個展示自我機會,我真心的說聲謝謝。感謝幾個月以來公司對我的培養和幫助,讓我這個剛出校門只知玩樂的學生知道了什麼是責任,什麼是工作,什麼是生活,也讓我迅速地從幻想中回到了現實。

公司領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。

是我告別學校與社會接觸的第一站。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情。公司的每一個人都給過我無私的關懷和熱 情的幫助,讓我能夠迅速融入社會。兄弟般的情誼也讓我在公司的每一天都是色彩斑斕的。所有的這一切,除了一聲感謝,我不知道還可以怎樣去表達我的心意。

選擇離開,也是一種無奈。迅速的身份改變以及一直以來的風風雨雨,讓我不能及時有效地調整自己,從而導致情緒及心理的疲憊。心累了,我想是時候該讓 自己休息一下了。我需要時間來理解。而且我也想到更多的地方去走走看看。人生只有一次,也只年輕一次。如果沒有闖蕩江湖的勇氣和閱歷,那會是很蒼白和無趣 的。

我要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對公司有用,更對社會有用的人。

再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝公司的栽培和關心及器重,也感謝公司每一個一直以來愛護和幫助我的人。對于我之前的任性和無知,還請公司諒解!

再次想對大家說一聲,謝謝!

愿公司能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加!


·園林職員離職匯報


我很遺憾自己做出這個不得不做出的決定,向公司提出辭職。

來到園林集團已經整整三個月了,這里的一切都給我留下了美好的回憶。正是在這里我開始踏入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。傅經理,畢 院,董院來學校招聘時的情形讓我記憶猶新;剛到公司,公司對我們進行了熱情的接待,幫我們添置了很多生活必需品。畢院隨和的性格;在我不小心掉到下水道 后,那個時候,面對一個陌生的城市,優習網我感到很無助,是董院把我送到醫院……院,智也都很信任我,經常讓我有實踐的機會,并不厭其煩的讓我把事情做到 合格為止;其他的同事都很熱情,教了我們很多專業上的東西和工作中應該注意的問題。所有的一切讓我一度有了依靠的感覺。在這里工作我很開心和快樂!我真的 很想能在這里留下來。

但很多事情由不得我自己,我女朋友很想和我一起呆在這個城市,可是2個多月的時間她還沒有找到合適的工作。看著她成天呆在房子里面看書,我不知道這一天天她是怎麼挨過來的。我想和她一起,去一個對她有優習網利些的城市。

試用3個月以來,還是為公司做了一些力所能及的事情,當然也犯了更多的錯誤。在領導同事的幫助下,我還是有質的進步。來這公司的時候,我是一點社會經歷都沒的新人,現在我覺得自己明白了一些事理。而所有的這一切,我只能對公司和同事們說聲:感謝!

在這里,擁有我最美好的回憶!

再會!尊敬的領導和可愛的同事!

謝謝你們!祝你們一生幸福!

·酒店職工離職匯報


在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。

在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。

這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店, 離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那 樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什 麼才好。

也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲謝謝您,王總!

高總,在這里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

·實習員工離職匯報


很遺憾不能在公司繼續發展。

在與公司正式簽訂合同之前,我向公司提出辭職申請。今我之請辭,既不為薪水待遇,亦不為制度約束,更不為人情世故,實為自身原因,個人問題為要。

如水的時光匆匆流走,一去不回。來公司的日子三月有余。這段時間,我經歷了幾次系統的學習,經過兩個月的實踐學習。幾個月下來,無論是從工作上還是 為人上我都受益匪淺。但于我來說,選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己,而是覺得公司是一個平臺,可以發揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現我自 身的價值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時隔三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可 以開發。優習網

三個月中,我并沒有為公司創造多大的價值。在經過認真剖析以后,我發現,三個月的時間,已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業并不能迎合公司這份工作的性質和需求,我也并不能勝任公司安排我的今后工作和去向。

做過三年生活委員、五年語文科代表、兩年學習委員,一向是可以很快進入角色,不需要太長適應過程。可現在,歷經三個月之久,我還無法給自己找到很好 的定位,這于我,從未發生,也讓自己感到意外。優習網我知道,自身存在問題較多,即使再給自己一段時間,也并沒有多大潛力可供開發,沒有多大能量可供釋 放,沒有多高的臺階可以去走。或許,我在努力奔跑,卻可能猶如原地打轉,我跑出的可能只是一個又一個圓之又圓的圈,卻不是更加筆直寬闊的大道。這樣繼續下 去,無非是在浪費公司的培養。人生啊,很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂,我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。

我衷心感謝公司三個多月以來對我們的培養,感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒 過。沒有遺憾,沒有怨言,便是一場圓滿的出演。雖然我并未成功,但是我努力過。我在公司所接受的培養,這在我的一生之中都沒齒難忘。會計是個華麗而精美的 舞臺,在這個舞臺上都該是最為精湛的表演,優習網最為曠世的奇觀。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記領導叮囑,枕著領導對 我今后的期望,帶著我對美好生活的深厚愛戴之情和無限感激離開公司這個舞臺,永遠會用一顆感恩的心,回味在公司這三個月教給我的一切。

真心希望領導可以批準我請辭的要求!

·外科醫師離職匯報


我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。


我感謝五年多來醫院給我學習進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大 家!也正是因為醫院的培養,讓我積累了很多的臨床經驗,有了更好的操作基礎,具備了一定的獨立手術能力。正是因為這個原因,我幸運的獲得了到上級醫院工作 的機會。 經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:


1。 在基層醫院,分科不細,我們除了骨科不搞,其他什麼的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓,什麼都會點,什麼都不精通的情況。這個會限制個人的發展。別人給 我定科在肝膽外科,而且允諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會。而且上次和院長談心的時候,院長給我說的一些事情也對我觸動 很大,就是因為醫院的2甲牌子限制了院長的很多提高機會。我不希望以后也這個樣子!所以我還是選擇離開。


2。 急外科事件:上次院領導安排我調動到急救外科上班。陡然換了個工作環境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉過骨科。基本靠學校 的書本知識在應付,在科室也沒有系統的培訓骨科知識,這讓我上班很郁悶。對我觸動最大的一件事情:一個食指外傷的病人來。我清創的時候發現伸指肌腱可能斷 裂,但我不能確定,請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀察,病人拒絕了。1周后病人回來拆線,我發現他的食指第1指節已 經不能伸直了。https://www.ziweifu.com我恨自己的無能,優習網同時也對到急外科更加不滿。我天真的認為,我應該讓領導知道我上班不開心。所以我故意去鬧故意去吵。給了領導不好的 映象。 最后差點弄到在急診科上班。我知道,給人好映象需要很長時間的積累,給人壞映象只需要幾件事。回到外一科,我拼命的掙表現,比以前在外一科的時候更加努力 的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是:你看魏宇以前表現好差,現在呢?還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓 我壓力很大。也堅定了我離開的決心!辭職報告范文大全


3。 不光我個人感覺,是整個外科片區都有一個強烈的感覺:醫院對外科系統的打壓態度是很明確的。我們都有所了解,外面很多醫院都是外科收入高于內科。為什麼? 因為有個工作年限的問題在,外科醫生的黃金時間一過了就走下坡路了,內科醫生是越老越吃香,返聘的內科醫生是遠遠多于外科醫生吧?很多醫院領導就是考慮到 了這個問題才在獎金分配方案上 給外科更多照顧。但是在我們醫院就看不到,外科不管怎麼干,收入始終比內科少。說實在話,我們外科的工作量是遠遠超過內科的,別人病人收了就寫病歷,病歷 內容也比我們少很多(手術的全套:術前查房記錄,術前小結,術前討論,術后病程,手術記錄,術后3天的記錄) ,我們還得看門診,應付外傷清創,還要上手術,術后換藥拆線,總的來說我們的工作量遠遠大于內科,但多勞多得在這里沒有得到任何體現。聽說馬上還要實行病 歷循環扣錢制度。我回來外一科以后,每個值班收的病人基本沒有少于8個。上個班周末我都收了10多個病人,做手術到臨晨4點過,而且書寫一個出院病歷基本 要30分鐘左右,在這樣的工作強度下,外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。如果真要完成病歷,我們計算過,除非不值班的時候下午晚上都來 加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規定的工作時間,我們又有什麼休息時間?交不出來的話,我們的獎金又有多少來扣?醫院沒有專門的門診, 作為外科住院醫生我們的工作壓力在現在的情況下是相當大的,但是得不到太多的理解和關懷,這個讓我們都很不順心……反正很多醫院制度都讓我們感到壓力太 大,不堪負荷,也堅定了我離開的決心。


雖然我很舍不得已經熟悉的工作環境,很舍不得科室里面的老師和弟兄,但是在和他們談心的時候,他們都勸說我讓我到上級醫院發展,他們都覺得我如果到 了上一級醫院,只要自己肯努力,肯定會有更廣闊的發展空間。在大家的勸說下,本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了,并且做通了父母的工作,最 后做出了辭職的決定。可能作為一個小兵,我對醫院的大政方針有很多不理解,因此也說了很多激進的話。我是一個有什麼說什麼的人,有不對的地方請多包涵。并 且我是一個理智而現實的人,雖然生活的穩定也是我的夢想,但在這里我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,希望諒解并給予批準。


最后,祝我們縣人民醫院一切順利,萬事如意;祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!

那些意外走紅的辭職報告大全

過去有一段時間,我們被一句話給打動,世界那麼大,我想去看看。是呀,多麼好文藝氣息的話,多麼有共同語言的話,但是這是出自于某人的辭職報告,你們還知道哪些有名的辭職報告嗎?

辭職報告范文大全

【范文一】
致九派新聞:
我的胸太大,這里裝不下。
此致
敬禮
彭玲玲
2015年11月17日


【范文二】
世界那麼大,我想去看看。
顧少強
2015.4.13


【范文三】
政策放開,
辭職回家,
養好身體,
再要一娃!
xxx
2015年10月29日


【范文四】
公司領導:
請辭,望批。
陳永忠
2014年2月7日


【范文五】
明會鈞鑒:
余事此,近歲也。然未有成事,甚愧矣。竊以為,賢德之士必盡其力,諸事必利也。吾自省之,覺有力無德,礙系統之事,深以為吾必去之。思吾之去,惶惶不可終日。
觀已往之事,皆為唐之功也。吾輔之,圖之,文之。凡決大事者,豈敢有望。吾之力,僅于此?吾思之,惘矣。
余何以欲去?究其過,乃志不在焉,非無力也。今之去,乃思度數日,為眾之利而決。
吾去之,眾樂之;吾留之,眾哀之。求眾人之樂,事之順,望叩準。
XXX
XX年XX月XX日


【范文六】
離職原因:我要像夢一樣自由,回家養豬。請批準。
XXX
XX年XX月XX日


【范文七】
本人因家中有地300畝,有牛和牛犢30頭,還有雞鴨鵝N 多只。父母年事已高,無心照料,力不從心,經商議我決定回家盡孝道,替父母分擔勞動之苦。我也知道現在辭職不好,但是萬事孝為先,我是孝子,沒辦法。望領導體量下屬的苦中。望領導批準。辭職報告范文大全
此致
敬禮
XXX
XX年XX月XX日


【范文八】
彩票中了八百萬,回家當土豪包二奶。
XXX
XX年XX月XX日


【范文九】
冬天太冷,起不來,先冬眠
XXX
XX年XX月XX日


【范文十】
本人實在不能忍受兩個獅子座女人同時當我的BOSS,經過慎重考慮,決定辭職。希望公司董事會以后招聘管理人員的時候慎重考慮。別特麼的小三小四都往里招來當領導,是娘娘就應該待在宮里,跑到公司里來搞什麼甄嬛傳!
本姑娘在家也是小公舉,為毛努力工作的同時還要來伺候你的情緒,今天我辭職了,希望各位娘娘撕逼成功,早日成為六宮之首,統領大局!
XXX
XX年XX月XX日


小編寄語:那些每天都在想方設法想要成為網紅的,可曾想,有些人因為一篇辭職報告而一夕之間成為了網紅了呢?可想而知一篇好的辭職報告既不能傷害彼此之間的關系,還能美好的好聚好散。所以想要辭職的朋友們,這里有全面的辭職報告范文大全,趕緊看起來吧!

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